导读公司给交五险一金，属于正式员工现在法律中无临时工的概念，只要是全日制用工，都算正式员工，我来为大家科普一下关于在公司缴纳社保的人员是公司员工吗?下面希望有你....

公司给交五险一金，属于正式员工现在法律中无临时工的概念，只要是全日制用工，都算正式员工 ，我来为大家科普一下关于在公司缴纳社保的人员是公司员工吗?下面希望有你要的答案，我们一起来看看吧!

在公司缴纳社保的人员是公司员工吗

公司给交五险一金，属于正式员工。现在法律中无临时工的概念，只要是全日制用工，都算正式员工。

用人单位就有义务与劳动者签订劳动合同，缴纳五险一金。

如果用人单位不签订劳动合同、不缴纳社保，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付入职第2个月开始的双倍工资及补缴社保。