导读湖北武汉的王女士怀孕5个多月，所在的公司突然要求她主动辞职，王女士表示拒绝，随后遭到公司变向辞退，本人还被移出公司群聊由于没有明确的辞退文件，公司认为王女士....

湖北武汉的王女士怀孕5个多月，所在的公司突然要求她主动辞职，王女士表示拒绝，随后遭到公司变向辞退，本人还被移出公司群聊由于没有明确的辞退文件，公司认为王女士是主动离职，王女士则认为自己是在孕期被辞退，我来为大家科普一下关于怀孕5个月被公司开除怎么办?以下内容希望对你有帮助!

怀孕5个月被公司开除怎么办

湖北武汉的王女士怀孕5个多月，所在的公司突然要求她主动辞职，王女士表示拒绝，随后遭到公司变向辞退，本人还被移出公司群聊。由于没有明确的辞退文件，公司认为王女士是主动离职，王女士则认为自己是在孕期被辞退。

王女士说，公司曾提出补偿半个月工资，但孕期停了社保，生育津贴就无法领取，更让她难以接受的是公司产假只有1个月。对此，王女士所在的武汉市中天化工人力资源部工作人员表示，公司有公司规定，产假哺乳假不可能让人休几个月。由于双方协商始终没有进展，王女士已向劳动监察部门举报，受理窗口工作人员表示，会对王女士反映的问题进行调查处理。

来源：经视直播