导读发工资，0-45%的税；不发工资，25%所得税20%分红=45%；工资可以筹划到9点，利润要45点，选哪个？老板必须给自己发工资的五个理由：1、老板是给国家....

发工资，0-45%的税；

不发工资，25%所得税 20%分红=45%；

工资可以筹划到9点，利润要45点，选哪个？

老板必须给自己发工资的五个理由：

1、老板是给国家打工的

有没有发现

2、公私要分明

老板不领工资或少领工资，拿自己的房子、车子、孩子的学费、一家老小的生活费、旅游费哪里来的？有完税证明吗？

3、多交25%的企业所得税

工资领走了，对于公司来说是成本，公司利润小了，交的25%企业所得税就少了。 重点是：交个人所得税就是证明个人收入合法，交企业所得税就证明企业收入合法；如果不小心公司面临破产，也不至于把自己的个人财产和家庭财产都赔进去。

老板嘴上说大家要努力千、公司是大家的，但老板却不给自己发工资缺钱直接从公司拿，员工心里怎么想？(公司就是老板自己的，不是大家的)

5、激化股东矛盾

老板不领工资，把自己的工资都压到公司，到年底不仅多交了25%的企业所得税，而且如果企业有股东，还把自己那部分当作股东分红分给了其他股东。

而且不只是发工资，经调查，98%的民营企业老板都不懂财税，导致股权激励、融资上市和并购重组、业务扩张都存在巨大损失。

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