导读又是996！想起自己毕业来城市拼搏，在招聘网站上寻觅了很久根本没有所谓的双休日，除了国企几乎每个公司都是单休，这还不算完，每天工作都需要加班很久。刚开始的时....

又是996！

想起自己毕业来城市拼搏，在招聘网站上寻觅了很久根本没有所谓的双休日，除了国企几乎每个公司都是单休，这还不算完，每天工作都需要加班很久。刚开始的时候单纯的我以为这就是民营经济，他们得交税，得为职工交社保，有时还得培养新员工……，所以他们必须让这员工加班。

刚开始的时候会给我们讲企业成本，后来我觉得理论不对，那为什么公司发展这么多年，老员工工资没怎么涨呢？新员工进来的也不多。身边的人几乎都在抱怨：抱怨企业加班，抱怨福利不好，抱怨没有未来。可是走的也不多，我问身边的人为什么不离职呢？他却说，走到哪都一样，都得听他们的，都是资本家，无限制地榨取我们的剩余价值，所以只能出工不出力，每天感觉很忙，五天的活分到六天做。

最近几年会发现阳明心学、阿米巴非常火。为什么呢？资本家们知道了员工们出工不出力，察觉出来了需要杀人诛心（改变员工内心的想法），所以觉得关键在于要让员工上心，所以火的原因，一半是因为它确实是真学问，能够改变人，改变公司经营状况。但是他们引进公司性质就变了，心学变成了让员工从心心甘情愿的加班，心甘情愿的创造价值的说辞和道具，但是真正在分钱的时候，各种做小动作，让我们的努力成为泡影。

难道工作不做了，每天哼唱老子今天不上班。这当然是极端的话，而且我们也需要养活自己，养活家人。每天被骂者躺平，一边又是努力了和没努力没什么区别。

我们应该怎么办？