导读定密是保密工作的源头性工作定密的核心目标就是规范精准只有密定得准保密管理的对象才清晰才能确保保密管理水平的提高亦可保证日常管理投入合理的人力、物力和财力保该....

定密是保密工作的源头性工作

定密的核心目标就是规范精准

只有密定得准

保密管理的对象才清晰

才能确保保密管理水平的提高

亦可保证日常管理

投入合理的人力、物力和财力保该保之密

想要做好定密工作

一定要了解定密知识

一起来学学吧

定密权的法定原则

《保密法》规定：中央国家机关、省级机关及其授权的机关、单位可以确定绝密级、机密级和秘密级国家秘密；设区的市、自治州一级的机关及其授权的机关、单位可以确定机密级和秘密级国家秘密。具体的定密权限、授权范围由国家保密行政管理部门规定。

机关、单位是否具有定密权和具有何种层级的定密权，必须依照法律规定。任何机关、单位必须在法律规定的权限内行使定密权，不得滥用、惰用和越权使用定密权。

定密权的派生原则

《保密法》规定：机关、单位执行上级确定的国家秘密事项，需要定密的，根据所执行的国家秘密事项的密级确定。

派生定密使再执行或者办理已定密事项过程中，为继续履行对已定密事项的保密义务而采取的具体保密管理措施，无需定密权。无定密权机关单位可以因执行或者办理已定密事项，派生确定国家秘密。

定密工作主要内容

审核批准本单位产生的国家秘密的密级、保密期限和知悉范围。

对本单位产生的尚在保密期限内的国家秘密进行年度审核，做出维持、变更或者解除的决定。

对是否属于国家秘密和属于何种密级不明确的事项先行拟定密级，并按照规定的程序报上级保密行政主管部门确定。

定密的工作流程

定密工作按照“承办”、“审核”、“批准”三个环节操作，实行“承办人标密、审核人把关、批准人负责”的要求。原则上应先定密、后行文，过程稿要按最终稿标识密级和保密期限，并按最终稿的密级进行全过程管理。

国家秘密分级

《保密法》规定，国家秘密的密级分为“绝密”、“机密”、“秘密”三级。

“绝密”是最重要的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受特别严重的损害；

“机密”是重要的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受严重的损害；

“秘密”是一般的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受损害。

国家保密局会同中央国家机关各部门制定的国家秘密及其密级具体范围的规定，则是确定各类国家秘密事项密级的具体标准。

国家秘密标识

具体标识的形式为：从左至右：密级 ★ 保密期限。例如：“机密★10年”——表示该件为机密级，保密期限为十年。

如果国家秘密的标志只有密级和标识符★，如“机密★”，不标明保密期限的，即按基本保密期限秘密级十年，机密级二十年，绝密级三十年认定。

讲完了国家秘密

那么平常工作中的内部资料

又是怎么界定的呢？

内部资料是指在生产活动和内部管理中产生，不属于国家秘密和商业秘密，一旦泄露会干扰正常工作秩序、影响正常行使管理职能，在一定时间内不宜对外公开的事项和信息。

日常定密工作不规范总结下来主要有以下四种情况：

有密不定。按照国家秘密及其密级范围的规定，明明可以对号入座也不定密。

随意定密。定密范围过宽、密级过高，认为秘密定得越多越好、密级定得越高越好。

一定终身。不根据形势和情况的变化进行变更或解密，有人定密无人解密。

标志错误。包括无标志、标志不明晰、乱用标志等。

要做好定密工作

需进一步规范定密程序、落实定密责任

宣传定密知识、加强监督管理

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来源：国家电力投资集团有限公司

编辑：任亮亮

审核：赵照

终审：杨中启